Oświadczenie o zmianie adresu zamieszkania pracownika jest jednym z podstawowych dokumentów kadrowych, który powinien być składany zawsze, gdy pracownik przeprowadza się na nowy adres. Na jego podstawie pracodawca aktualizuje dane w aktach osobowych, systemach kadrowo-płacowych oraz w korespondencji służbowej. Brak aktualizacji adresu może prowadzić do problemów z doręczeniami…
Czytaj dalej
